Diyarbakır Çocuk Hastalıkları Hastanesinde teknik işler ve satın alma memuru olarak görev yapan bir memur, Diyarbakır Valiliği tarafından verilen bir yıl süreyle kademe ilerlemesinin durdurulması cezasının iptali istemiyle Diyarbakır 1. İdare Mahkemesinde dava açtı. Mahkeme, Devlet Memurları Kanunu’nun 125. maddesinin d bendinin “belirlenen durum ve sürelerde mal bildiriminde bulunmamak” şeklindeki j alt bendinin anayasaya aykırı olduğu iddiasıyla Anayasa Mahkemesine başvurdu. Başvuruyu oy birliğiyle reddeden Anayasa Mahkemesi’nin gerekçeli kararı Resmi Gazete’nin bugünkü sayısında yayımlandı. Kararın gerekçesinde, devlet memurlarının, kendileri ile eşlerine ve velayetleri altındaki çocuklarına ait taşınır ve taşınmaz malları, alacak ve borçları hakkında, özel kanunda yazılı hükümler uyarınca, mal bildiriminde bulunmak zorunda oldukları anımsatıldı. Mal bildiriminde bulunmanın memurun ödev ve sorumluluklarından birisi olarak sayıldığının belirtildiği kararda, mal beyanında bulunmamaya ilişkin disiplin suçunun ne şekilde cezalandırılacağı hususunun yasa koyucunun takdir yetkisi içinde kaldığı belirtildi. Kararda, iptali istenen “belirlenen durum ve sürelerde mal bildiriminde bulunmamak” eyleminin disiplin suçu olarak kabul edildiği, bu suçun unsurları ve şartlarının, Devlet Memurları Kanunu’nda atıf yapılan 3628 sayılı Yasada düzenlendiği ve bu eylem nedeniyle verilecek disiplin cezasının açıkça belirlendiği belirtildi. Kararda, gerek suçun gerekse yaptırımın kanunla düzenlenmiş olması karşısında, itiraz konusu kuralda bir belirsizlik ve öngörülemezlikten söz edilemeyeceğinden, suç ve cezaların kanuniliği ilkesine aykırılık bulunmadığının altı çizildi.(ANKA)