BirGün Gazetesi’nden İsmail Arı’nın haberine göre, Ebubekir Şahin’in Türk Telekom CEO’luğuna atanmasının ardından “etik ve ahlaki kaygılarla” kurumda çalışan kızını istifa ettirdiğini açıklaması, gerçeğin farklı olduğunu ortaya koyan yeni bilgilerle tartışma yarattı. Şahin’in kızı Zeynep Melike Şahin’in Türk Telekom’dan ayrıldıktan sonra Rekabet Kurumu’nda istisnai kadrodan, yani sınav ve mülakat şartı olmaksızın memur yapıldığı öğrenildi.
Uzun yıllar Radyo ve Televizyon Üst Kurulu (RTÜK) Başkanlığı yapan ve bu dönemde aldığı kararlarla “iktidarın komiseri” olarak anılan Ebubekir Şahin, 24 Ekim 2025’te Türk Telekom’a CEO olarak atanmıştı. Atamanın ardından, aynı kurumda çalışan kızı Zeynep Melike Şahin’in istifa ettiği duyurulmuştu.

Şahin, Ahmet Hakan’a yaptığı açıklamada, “Telekom’a CEO olunca kızımın o görevi sürdürmesinin doğru olmadığını düşündüm. İstifa etmesi gerektiğini söyledim. Akraba kollaması yapmam” ifadelerini kullanmıştı.
                               

İstisnai kadroyla memur yapıldı

26 yaşındaki Zeynep Melike Şahin işsiz kalmadı. Şahin’in, Rekabet Kurumu’nda Özel Kalem Müdürlüğü’ne istisnai kadrodan memur olarak atandığı belirtildi. “İstisnai kadro”, KPSS ve mülakat şartı olmaksızın kamuya personel alımına imkân tanıyan ve AKP dönemlerinde yaygın biçimde eleştirilen bir yöntem olarak biliniyor. Rekabet Kurumu’na yöneltilen sorular yanıtsız bırakıldı. Kurum yetkilileri, “Şahin bugün işe gelmedi” demekle yetinirken, atamaya ilişkin resmi bir açıklama yapılmadı.